- Professeur: Reanne Cooper
Analyse et étude de la partie administrative des relations humaines se rapportant à des individus avec des intérêts et motifs divers tant à l’intérieur qu’à l’extérieur des organisations. On insiste surtout sur l’importance administrative d’être au courant des intérêts et des motifs des employés afin de comprendre leur importance dans le processus administratif.
- Professeur: khadija gaha
Ce cours s’intéresse aux petites et aux moyennes entreprises (PME) dans le contexte canadien en mettant principalement l’accent sur des dimensions théoriques et juridiques associées à ce sujet. Il s’agira de caractériser l’importance des petites et moyennes entreprises au sein de l’économie canadienne, d’analyser les principales étapes à franchir sur le plan juridique pour créer un tel type d’entreprise et en assurer la croissance, de présenter les caractéristiques particulières de l’entreprise familiale lorsqu’elle est dirigée par un homme ou encore par une femme, de préciser les principaux organismes gouvernementaux qui appuient le développement des PME au Canada, d’explorer le développement international des PME canadiennes, et enfin, de dresser un bilan des recherches effectuées dans ce domaine.
- Professeur: Crispin Enagogo
Ce cours d'initiation à l'innovation offre un tour d'horizon sur le sujet, avec l'espoir que les étudiants y trouveront une bougie d'allumage pour leurs propres ambitions innovatrices. Ce cours permettra en outre à l'étudiant de comprendre les techniques d'innovation, le rôle de l'innovation dans l'industrie et l'économie, et les mécanismes de mise en marché des idées innovantes.
- Professeur: Reanne Cooper
Les multiples facettes d’une organisation sont examinées à partir de l’analyse stratégique. Des parallèles sont établis entre cette approche théorique et les approches classiques du management. Il s’agit de distinguer la structure formelle et informelle de toute organisation en approfondissant différents styles de direction. Ces éléments permettent ainsi de réfléchir sur le travail quotidien du manager qui oeuvre dans diverses organisations.
- Professeur: Louise Fontaine
Ce cours vise à développer les habiletés et les compétences nécessaires pour réussir ses études universitaires en sciences administratives. Parmi les thèmes abordés, on trouve : les exigences des études universitaires, les techniques d'apprentissage des contenus, la résolution de problèmes, la production d'un travail écrit, le travail en équipe, les études de cas, l'utilisation efficace des technologies de l'information, les comportements favorisant la réussite universitaire et les comportements pouvant affecter la réussite (comme le harcèlement psychologique). Des personnes ressources pourront apporter leurs contributions à l'occasion.
- Professeur: khadija gaha